Istituto Superiore "F. Morano"

I.S. “ F. Morano” Tipologia di indirizzo di studio coinvolto: ITI – Codice meccanografico: NAIS9003@istruzione.it – Indirizzo: Via Circumvallazione Ovest Città: Caivano.

Tecnico per impianti  fotovoltaici Obiettivo “C-5-F.S.E.04-POR- CAMPANIA -2013-202” – ore 120 in tre settimane + vitto + alloggio + 10 ore preparazione area sicurezza.

Periodo di realizzazione: 21 luglio/8 agosto 2014 . Località aziendale: Cava de’ Tirreni  (Salerno).

Nel rispetto dei dati contestuali, la dirigenza ha delineato il seguente indirizzo: negoziazione con le  aziende del territorio e non; costituzione del comitato scientifico; realizzazione delle iniziative durante i mesi estivi anche per colmare il vuoto delle opportunità del contesto. Le tematiche sono state individuate dopo un lungo approfondimento tra i tutor aziendali e scolastici, nella fase progettuale, utilizzando anche la formula del colloquio preventivo con gli studenti.

All’iniziativa hanno aderito 16 alunni; il percorso è stato caratterizzato da una forte valenza professionalizzante.

Tematiche:

• Inquadramento: costituito da lezioni frontali in cui è stato introdotto il concetto di energia alternativa.
• Corretta progettazione, caratteristiche tecniche dei materiali impiegati.
• Smaltimento a fine ciclo di vita.
• La sicurezza.

Esercitazione: costituita da prove pratiche in cui gli studenti hanno progettato degli impianti, alcuni dei quali sono stati poi realizzati nel corso dello stage.

Laboratorio: costituito da giornate in cui sono state fornite informazioni, descrizioni e caratteristiche tecniche dei pannelli fotovoltaici.

Visite a impianti sia in fase di cantiere che in fase di realizzazioni finite.

Il percorso aveva come obiettivo quello di formare tecnici specifici del settore; di far conoscere le problematiche relative all’energia e alla normativa inerente l’ utilizzazione dell’energia solare-fotovoltaica. Inoltre, far conoscere i principi di funzionamento degli organi ed accessori degli impianti che utilizzano energia primaria solare.

Fasi realizzate: linee guida interne e delibere degli OO.CC;  ricerca delle aziende e convenzioni; incontri con le famiglie; colloquio tutor aziendali  e studenti; patto formativo, percorso con monitoraggio in itinere con trascrizione delle emozioni tramite diario di bordo, certificazioni finali e socializzazione in itinere e finale (cartacea multimediale e web). Verifica nei consigli e restituzione dei dati agli OO.CC., aziende e genitori

Gli studenti nel rispetto delle  potenzialità individuali hanno raggiunto specifiche competenze che si sono così declinate: 30% livello sufficiente; 30% livello buono e 40% livello ottimo con anche interessamento di taluni alunni da parte e dell’azienda

Elencazione delle competenze previste

Saper innovare; saper assumere e saper gestire i rischi; saper pianificare e gestire progetti per raggiungere gli obiettivi; saper cogliere le opportunità del contesto; saper mettere in essere competenze relazionali, comunicative ed organizzative, saper socializzare nell’ambito della realtà lavorativa.